2025年6月18日下午，南京大學工程管理學院第十屆“學實”博士生學術論壇在工程管理學院協(xié)鑫樓成功舉辦。“學實”系列論壇由南京大學工程管理學院、南京大學工程管理學院博士生黨支部聯(lián)合主辦，旨在為博士生群體提供一個多學科交叉融合的高水平學術平臺，展示博士生群體在學術研究和創(chuàng)新實踐方面的優(yōu)秀成果，彰顯學院“學道酬實，至任于群”的精神。
第十屆論壇以“聚焦前沿交叉，論道學術創(chuàng)新”為主題，內(nèi)容覆蓋管理科學、金融工程、自動化控制、機器學習等多個前沿交叉學科領域的研究。論壇特邀南京大學工程管理學院李敏教授、方立兵副教授、孫大鑫副研究員、吳鈺煒副研究員、朱驍涵副研究員及占楊準聘助理教授擔任點評嘉賓。本次論壇創(chuàng)新性地設立了兩個分論壇，分別由李敏教授和方立兵副教授主持開幕式，并與各位專家一同為博士生們的匯報提供了深入指導。
論壇上，十六位博士生報告人圍繞各自的研究課題，從研究背景、核心問題、模型方法、實證分析及創(chuàng)新成果等方面進行了精彩紛呈的學術報告。
分論壇一：
博士生繆子陽匯報了研究工作“要素貢獻視角下綠色全要素生產(chǎn)率演變的驅(qū)動力分析——基于2000-2020年交通運輸業(yè)的實證”，該研究針對綠色全要素生產(chǎn)率變化的黑箱，構(gòu)建了基于改進型權重羅素方向距離函數(shù)的Luenberger生產(chǎn)率指數(shù)，從要素貢獻視角探索了綠色全要素生產(chǎn)率變化的來源及傳導機制。
博士生崔陽匯報了研究工作“基于深度強化學習的電動公交在途充電調(diào)度研究”，該研究提出了一種基于深度強化學習的電動公交在途充電調(diào)度方法，用于處理電動公交充電調(diào)度過程中的多重不確定性因素問題。
博士生許菁蕾匯報了研究工作“機構(gòu)投資者環(huán)境關注與企業(yè)綠色實踐——基于機構(gòu)實地調(diào)研問答文本的研究”，該研究將機構(gòu)投資者環(huán)境關注與企業(yè)綠色實踐聯(lián)系起來，研究機構(gòu)投資者實地調(diào)研過程中提出的環(huán)境問題對企業(yè)綠色實踐的影響，探索機構(gòu)投資者實地調(diào)研具體內(nèi)容的環(huán)境意義。
博士生伍雪菲匯報了研究工作“Vision-and-Language Navigation with Perspective Taking and Knowledge Graph”，該研究針對視覺語言導航存在的問題，提出結(jié)合視角采擇和知識圖譜來解決，并提出兩種導航模型。
博士生張麗婷匯報了研究工作“Social Risk Identification in Mega Infrastructure Projects: A Knowledge Graph and Policy-Enhanced Retrieval Augmented Generation Approach”，該研究通過整合檢索構(gòu)建知識圖譜以及政策向量庫的RAG技術，提高重大基礎設施項目社會穩(wěn)定風險準確性。
博士生朱子陽匯報了研究工作“我國基本養(yǎng)老保險基金財務可持續(xù)性研究進展：系統(tǒng)性文獻綜述”，該研究通過文獻計量法，詳細勾勒出當前中國基本養(yǎng)老保險基金財務可持續(xù)性研究的全面圖景，為領域研究者掌握該領域的研究現(xiàn)狀和未來研究方向提供了參考建議。
博士生孫玉勝匯報了研究工作“Dynamic Resilience Assessment of Combat System of Systems: A Dual-Dimensional Framework Integrating Mission and Inherent Capabilities”，該研究針對動態(tài)對抗環(huán)境中作戰(zhàn)體系單元“任務-待命”雙態(tài)特征，提出“任務能力-固有能力”雙維度韌性評估框架，并驗證待命單元作用及資源策略有效性。
博士生曾恩鈺（線上）匯報了研究工作“Diversified Pathways for High-quality Development of Resource-Constrained Cities——The Case of the Yellow River Basin”，該研究分析黃河流域資源約束型城市發(fā)展的關鍵驅(qū)動因素及其相互作用關系，揭示實現(xiàn)城市高質(zhì)量發(fā)展的多元路徑。
分論壇二：
博士生張鑫磊匯報了研究工作“Staff Competency Assessment and Task Allocation Methods Considering AI Augmentation”，該研究面向AI增強領域，區(qū)別于automation范式，探討了人-AI協(xié)作下對應的異質(zhì)性能力變化。
博士生居雨昂匯報了研究工作“詢價制改革、詢價主體行為與首發(fā)抑價”，該研究對詢價新規(guī)的政策后果進行了分析，揭示了詢價規(guī)則對個體行為和博弈均衡的影響機制。
博士生程康匯報了研究工作“在線新聞、社交媒體與股票價格波動”，該研究基于投資者行為視角，深入分析了投資者情緒對新聞事件后股價反應的動態(tài)影響機制。
博士生張凱月匯報了研究工作“Distributionally Robust Game for Price Adjustment under Asymmetric Bargaining”，該研究聚焦合同雙方關于價格調(diào)整條款的非對稱納什討價還價博弈問題，分析了不同風險態(tài)度組合的均衡策略。
博士生傅匯喬匯報了研究工作“基于生成對抗模仿學習的生物復雜行為研究與應用”，該研究提出了一套全新集成控制框架，通過學習真狗的復雜行為，賦予四足機器人前所未有的敏捷性，并將相關方法進一步應用于類人駕駛行為學習。
博士生田儀帥匯報了研究工作“An explainable ensemble learning approach for prefabricated construction delay prediction”，該研究對裝配式建筑延誤致因與延誤程度進行了預測與多維分析。
博士生卞月青匯報了研究工作“Online manufacturer’s return freight insurance strategy in a showroom partnership supply chain considering retailer’s encroachment strategy”，該研究以供應鏈渠道展廳合作這一新的切入視角，討論考慮零售商入侵的在線制造商退貨運費險問題，重點關注策略間的相互作用。
博士生王慶陽匯報了研究工作“Contextual Distributionally Robust Optimization for Inventory Replenishment Optimization under Uncertain Demand”，該研究針對電網(wǎng)業(yè)擴工程不確定性物資需求情境下的庫存管理問題，提出“預測+優(yōu)化”融合的情境分布魯棒優(yōu)化CDRO框架，從理論上證明了模型滿足漸進一致性定理和樣本外性能界限定理，通過數(shù)值實驗證明CDRO方法的可行性、優(yōu)越性和經(jīng)濟性。
各位點評嘉賓在認真聆聽每位博士生的匯報后，均給予了精辟入里的點評和富有建設性的建議。現(xiàn)場師生積極提問，與報告人展開了熱烈深入的討論與互動，學術思想的火花在交流中不斷碰撞，為未來的跨學科合作研究注入了新的活力與靈感。
會議最后，經(jīng)各分論壇評委嘉賓的匿名評審與慎重評選，2023級博士生張麗婷和2022級博士生張凱月榮獲本屆論壇優(yōu)秀報告者榮譽。至此，南京大學工程管理學院第十屆“學實”博士生學術論壇在濃厚的學術氛圍中圓滿落下帷幕。
文字|范思妤
圖片|張可
審核|陳志云 李敏
